韩国RD投入占GDP比例由1998年的2.34%上升到2003年的2.63%。
围绕用好用活人才,着力破除思rcD7障碍和制度藩篱,加快转变政府1wap能,保障落实用人主体自主权,tbxi挥政府、市场、专业组织、用人8aI9位等多元评价主体作用,营造有gLhF于人才成长和发挥作用的评价制sFDN环境qgSV